1. Ihre Präsenz in den Medien sorgt für eine extreme Reichweite und damit für eine Sichtbarkeit für Ihr Unternehmen, für Ihre Botschaften und für Ihre eigene Person
2. Ihr gesteuerter Auftritt fördert Ihre eigene Markenbildung
3. Ihre Positionen werden bekannt und mit Ihrer Person verbunden
4. Sie werden als Expertin oder Experte bekannt, akzeptiert und geschätzt
5. Ihr persönliches Netzwerk vergrößert sich schlagartig
FOTOS: BMW Schweiz Medien- und Präsenztraining / Quelle Foto BMW Schweiz
1. Wir simulieren Journalisten und machen den Stresstest
2. Wir trainieren mit Ihnen alle aktuellen Interviewformate
3. Wir analysieren Ihren Auftritt und geben Ihnen konkrete Handlungsempfehlungen
4. Training lebt von Wiederholung. Wir nehmen uns Zeit für Ihre Optimierung
5. Wir blicken über den Tellerrand und zeigen Ihnen Beispiele aus der Praxis
Wichtige 10 Punkte für Ihr Interview!
1.
Zunächst muss geklärt werden, welche Rolle und Funktion (Verantwortlicher, Experte, Augenzeuge, Zeitzeuge, CEO, Experte, etc.) man bei einem Interview hat. Fragen zu anderen Bereichen können oder dürfen teilweise dann gar nicht beantwortet werden.
2.
Ein Interview wird nie im Dialog gegeben!
Also nicht redselig werden vor der Kamera. Deshalb werden mögliche Fragen antizipiert und Kernbotschaften vorbereitet. Q&A überprüfen. Natürliche Sprache! Wir sprechen über den Journalisten mit der Öffentlichkeit - oder unser Zielgruppe!
3.
Strategische Kernbotschaften entwickeln!
Welche Botschaften wollen wir über den Journalisten in die Öffentlichkeit bringen? Damit steuert man sein Interview und bringt Mehrwert für beide Seiten. Warum sollten wir sonst Interviews geben? Aber bitte KEIN PR-Sprech!
Auf die Perspektive kommt es an
Welche Rolle habe ich bei einem Interview? Experte I Augenzeuge I Verantwortlicher I CEO I Pressesprecher ?
Training für das Bundesinnenministerium BMI
Medientraining für Siemens Mobility in Erlangen
FOTOS: Medientraining für die Wissenschaft
Versuchszentrum Laimburg/ Südtirol - Helmholtz-Gemeinschaft - Fraunhofer-Gesellschaft
Seit rund 8 Jahren trainiert Markus Sturm Führungspersönlichkeiten der Bundeswehr
Training für unterschiedliche Interviewformate
News I Live-Schalte I Situative O-Töne für Reportagen
Krisenkommunikation I Simulation Lagen
Einzel- oder Gruppentraining
Interviews werden oft hart geführt
Schnelle geschlossene Fragen, Suggestivfragen, Alternativfragen oder Sie werden plötzlich mit neuen Fakten in einer Live-Sendung konfrontiert.
Wie überleben Sie dieses Spiel und agieren auf Augenhöhe mit den Medien?
Wir zeigen Ihnen im Training, wie Sie
- mit der "Turn around-Technik" verbale Angriffe umleiteten und eigene Botschaft setzten
- wie Sie Zeit und Raum gewinnen für Ihre strategischen Kernbotschaften
- wie Sie mit einem plötzlichen Blackout umgehen
- wie Sie mit gezielter Körpersprache Raum und Bedeutung nonverbal erlangen
- oder wie Sie Ihre Stimme und Tonalität überzeugend einsetzten
Das Internet wirft seit einigen Jahren neue Formate auf den Markt. Teilweise mit hoher Reichweite, teilweise sind einige Neustarts schon wieder Geschichte.
Dabei berichten sie oft nicht neutral. Bewusst wird ein Spin gesetzt und starker Meinungsjournalismus betrieben.
Auch eine andere Bildsprache ist zu sehen und die berechtigte Frage nach dem Presserecht und nach den Geldgebern hinter diesen Formaten ist oft nicht ausreichend beantwortet.
Auch kommen immer mehr Printjournalisten und Blogger mit kleinen TV- oder Handy- Kameras. Damit werden dringend benötigte Inhalte für die Internetseiten oder SocialMediaKanäle der Verlagshäuser produziert. Content liefert Reichweite und damit Einnahmen.
Die BILD-Zeitung hat mittlerweile verschiedene Bewegtbildformate. Die Süddeutsche Zeitung oder der Stern schicken Ihre Edeljournalisten ins ON. Print wird damit zum Fernsehen oder Video im Netz. Mit einer zunehmend großer Reichweite.
Öffentlich-rechtliche und private Sender produzieren seit Jahren viel Bewegtbild für ihre Seiten im Netz. Stichwort: Crossmediale Berichterstattung.
Das hat direkte Auswirkungen auf Sie und Ihr Interview: Positiv und negativ
Beim Print- Interview konnten Sie bisher autorisieren. Also Ihr Interview vor Druck gegenlesen und korrigieren.
Wenn der Print-Journalist Ihr Interview zusätzlich mit einer Bewegtbildkamera aufzeichnet, können Sie das nach dem Presserecht nicht mehr.
Es gibt aber auch Chancen: Sie erreichen eine breitere und oft jüngere Zielgruppe in digitalen Ausspielkanälen.
Deshalb trainieren wir mit Ihnen die Zukunft.
Wir haben die neue Technik der Journalisten, so dass wir Ihre Inhalte und Präsenz vor der Kamera analysieren können.
FOTOS: Medientraining für den ADAC C-Level und Rettungsflieger
Talk ist Fernsehen emotional. Es geht um einen schnellen Schlagabtausch, um Punkte in der Kommunikation setzen, um eine perfekte Körpersprache oder einfach um ein Überleben in der Talk-Arena.
Es gibt kaum Zeit, seine Botschaften wirkungsvoll an die Zielgruppe zu richten. Häufig wird man von der Moderation oder den Teilnehmern unterbrochen und kämpft mühevoll gegen Angriffe an. Exakt dies simulieren wir im Training Talkshow oder Podiumsdiskussion.
Das Ziel
- Wie komme ich mit meinen Botschaften in kurzer Zeit in die Öffentlichkeit?
- Wie schafft man es, dass nach einer 60 Minuten Sendung eine Botschaft hängen bleibt?
- Oder wie überzeuge ich unter Druck und von mehreren Kameras beobachtet mit einer guten Präsenz?
Wir trainieren Talk und Podiumsdiskussion nah an der Praxis
- mit Zuspielern (Beiträgen) zu Ihrem Thema
- mit Zuschauerbeteiligung (Live-Anrufe /Chat-Fragen /Kommentare)
- mit Rollenspielen unterschiedliche Gäste (Pro und Contra)
- mit Pannen und Störung
- mit unterschiedlichen Kameraeinstellungen und Live-Regie
Verstärkt im Einsatz und Fernsehen extrem: Live-Schalte!
...und somit immer eine Herausforderung für alle Beteiligten.
Denn Live bedeutet kommunikativ und zeitlich exakt auf den Punkt kommen.
Viele Dinge passieren zeitgleich: Sprechen, Gehen vor der Kamera, die Umgebung einbeziehen, auf Kommandos aus der Regie hören oder Pannen meistern. Live ist eben live. Dinge können nicht mehr wiederholt werden.
Gerade Politikerinnen und Politiker müssen mit der sogenannten 1er-Live-Schalte Interviews für die Nachrichtenmagazine überleben. Der Moderator sitzt in Hamburg, während man z.B. aus München zugeschaltet wird.
Mit moderner und flexibler Technik können wir Live-Schalten nicht nur in einem TV-Trainingsstudio trainieren - wir können dies auch unterwegs. Z.B. bei Ihnen in einem Konfiraum. Oder wie hier auf den Fotos bei der Bundeswehr für eine Schalte in das Einsatzland Mali / Westafrika.
Simulation Live-Schalte nach Mali / Westafrika
Training Bundeswehr Luftwaffe
Eine Moderatorin schaltet aus Hamburg live zu Außenreporter Markus Sturm nach Mali.
Dieser hat einen hochrangigen Gast der Bundeswehr am Set.
Interviewt wird live / 5 Minuten / mit bewegter Kamera.
Der Gast wird zusätzlich mit Beiträgen über die Bundeswehr direkt am Set konfrontiert. Spontanität und volle Konzentration sind gefragt!
Medientraining für die Spitzensportlerinnen und Spitzensportler der Bundeswehr
Training für die Eishockey-Nationalmannschaft der Damen
Was machen wir?
Training für alle derzeitigen Interviewformate im Sport. Live und trimedial
Pressesprecherinnen und Pressesprecher haben eine hohe Verantwortung.
Dabei geht es nicht nur um die richtigen Inhalte! Es geht um die zweite Regie im Hintergrund!
Wie inszeniere ich meinen CEO bei einem Interview?
Wie steuere ich ein Interview und agiere auf Augenhöhe mit Journalisten?
Wie breche ich eventuell ein Interview ab?
FOTOS: Training Live-Schalte von München nach Hamburg. Interview unter Druck für die News
Als Erinnerung gibt es den Mitschnitt als Geschenk
Es gibt eine konkrete Anfrage für ein Interview.
Wir machen den Test. Wir simulieren die Journalisten.
Wie reißfest sind Ihre Kernbotschaften? Welche Fragen werden Ihnen mit ziemlicher Sicherheit gestellt?
Sie bleiben in Ihrem Büro. Wir simulieren das Interview.
Wir testen Fragen und Antworten. Erklären die Hintergründe und bringen Sie auf Augenhöhe zu Journalisten.
Das Test-Interview wird aufgezeichnet und gleich gemeinsam analysiert.
Für SIEMENS Mobility führen wir regelmäßig Remote-Trainings durch. Mit TN an unterschiedlichen Standorten gleichzeitig